โดย admin | ต.ค. 27, 2022 | Uncategorized
ในโลกของมนุษย์เงินเดือน การถูกประเมินผลงานประจำปี (Performance Evaluation) เป็นสิ่งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้และยังมีผลต่อการปรับเงินเดือนประจำปี การเลื่อนขั้น รวมทั้งโบนัสที่จะได้ ตามผลงานในรอบปีที่ผ่านมา นอกจากนั้นยังเป็นเครื่องมือสำคัญที่ทำให้ทั้งพนักงาน...
โดย admin | ต.ค. 26, 2022 | Uncategorized
Growth mindset คืออะไร Growth mindset คือ กรอบความคิดแบบพัฒนาได้ เป็นหลักคิดที่เชื่อว่า คุณสมบัติพื้นฐาน ความรู้ ความสามารถเป็นสิ่งที่พัฒนาได้ด้วยความพยายามจากการฝึกฝนอย่างต่อเนื่อง เชื่อว่าคุณสามารถเรียนรู้เรื่องที่ไม่เคยรู้มาก่อน...
โดย tanitnun tanitnun | ต.ค. 25, 2022 | Uncategorized
โค้งสุดท้ายก่อนสิ้นปี เป็นช่วงเวลาที่บริษัทจะประเมินผลงานของคนทำงานเพื่อที่จะได้รับโบนัส ใกล้จะเข้าสู่เทศกาลเฉลิมฉลอง ใกล้จะได้หยุดยาวปีใหม่ แต่อย่าเพิ่งดีใจไป อย่าลืมไปว่าช่วงนี้คือช่วงประเมินผลงานประจำปีเช่นกัน ระหว่างเร่งจัดการกับงานให้เสร็จ...
โดย admin | ต.ค. 24, 2022 | Uncategorized
เด็กรุ่นใหม่ โลกของการทำงานยุคปัจจุบัน ปฏิเสธไม่ได้ว่า เปลี่ยนแปลงไปเยอะกว่าเมื่อก่อน ทั้งภาระงานที่เพิ่มขึ้น และความเครียด ความกดดันที่เพิ่มขึ้นจากการแข่งกับเวลาและสภาวะรอบตัว สิ่งเหล่านี้ย่อมสามารถสะสมและทำให้เกิดความเหนื่อยล้าและปัญหาสุขภาพได้...
โดย tanitnun tanitnun | ต.ค. 20, 2022 | Uncategorized
ในมุมมองของคนทำธุรกิจ คงไม่มีอะไรสำคัญไปกว่า การได้จ้างทีมงานที่มีประสิทธิภาพ เข้าใจในการทำงาน และสามารถร่วมงานกับคนใน องค์กรได้แบบไม่มีปัญหา แต่ที่ยากที่สุดก็คือ เลือกคนอย่างไร ถึงจะรู้ว่าเหมาะสมกับงาน หรือสามารถเข้ากับองค์กรได้...
โดย tanitnun tanitnun | ต.ค. 20, 2022 | Uncategorized
10 ขั้นตอนสร้างพนักงานให้ เกิดความผูกพันกับองค์กร ทุกวันนี้องค์กรส่วนใหญ่ มักจะพูดถึงเรื่องว่า จะทำอย่างไรให้พนักงาน เกิดผูกพันกับองค์กร และรู้สึกถึงความผูกพันกับการทำงาน ของตนเองมากกว่านี้ เนื่องจากมีข้อพิสูจน์ และผลการวิจัยจากบริษัทที่ปรึกษาหลายแห่ง...
TH 
EN
ความเห็นล่าสุด